新しい働き方改革への挑戦

働き方改革はこれからが正念場
世界で戦う企業になるため
社員の創造性を引き出す働き方改革にチャレンジ

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社員と企業を守り、持続成長させる本質的なテレワーク

NECネッツエスアイの数年間の実践の中で見えてきた、本質的なテレワークを実行する上での課題とその解決する仕組みを日本の皆様に役立てていただきたく当社の実践内容を公開いたします。

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驚きの使いやすさと安定性
あらゆるニーズにこたえる
会議システムの決定版

Zoomは世界各国75万社で利用されている、今もっとも注目されるWEB会議システムです。
平時の業務利用だけではなく、災害や感染症の蔓延などによる事業継続計画(BCP)発動時に、オフィスに出社しない在宅勤務でも、簡単に社員同士がコミュニケーションを取れる環境を整備できます。

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働き方改革を抜本的に変革し
イノベーションを巻き起こす働き方へ

NECネッツエスアイでは2007年から、会社を強くするために、社員が思う存分に活き活きと働けるよう、さまざまな働き方改革を実践してまいりました。
そして2020年、場所・組織・慣習・プロセスに縛られた働き方を抜本的に変革し、新たなイノベーションを創出する「分散型ワーク」に取り組んでいます。
社員一人ひとりが自分の力を最大限に発揮しながら自律的に働くことを目指し、一極集中させていた本社機能を4つに分散し、目的やテーマに応じて選択して働くオフィスに再編しました。また、クラウド活用で働き方改革を加速し、イノベーションにチャレンジしています。

※「分散型ワーク」はNECネッツエスアイが商標登録出願中です

「分散型ワーク」への挑戦、
目的別選択型オフィス

社員一人ひとりが自分の力を最大限に発揮しながら自律的に働くことを目指し、
目的やテーマに応じて選択して働くオフィスに再編しました。
本社フロアスペースを60%削減し、
一極集中させていた本社機能を4つに分散しました。

BCP対策

東京一極集中を避ける

通勤30分以内

通勤負担軽減し、ゆとり時間をつくる

ルール・枠組みの縛りから解放

目的・テーマに応じて働く場所を自律的に選択する

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クラウド × DX
によるテレワーク環境で
抜本的なプロセス改革に取り組む

デジタル技術を活用した業務の見える化や自動化の仕組みを導入し、抜本的な業務プロセス改革を実践しています。

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活用している主なクラウドサービス

Zoom

Wrike

Workato


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